Détail par catégorie par mois
| Catégorie | Heures | Montant |
|---|---|---|
| Total | — | — |
Comment ce calcul est fait
Au Bénin, la durée légale du travail est de 40 heures par semaine. Au-delà, les heures sont des heures supplémentaires majorées selon l’art. 147 du Code du travail :
- 41e à 48e heure (jour ouvrable) : +12 %.
- Au-delà de la 48e heure (jour ouvrable) : +30 %.
- Nuit, jour ouvrable : +50 %.
- Dimanche / jour férié, de jour : +50 %.
- Dimanche / jour férié, de nuit : +100 %.
La nuit s’entend de 21 h à 5 h. Le taux horaire se déduit du salaire mensuel divisé par le nombre d’heures normales du mois, soit 40 × 52 / 12 ≈ 173,33 h. Chaque catégorie d’heures est ensuite payée au taux horaire majoré du pourcentage correspondant.
Outil indicatif fondé sur la durée légale et les taux de majoration de l’art. 147 du Code du travail béninois. Il ne remplace pas l’avis d’un professionnel de la paie ni les textes en vigueur.
Questions fréquentes — heures supplémentaires au Bénin
Quelle est la durée légale du travail au Bénin ?
La durée légale est de 40 heures par semaine. Les heures effectuées au-delà sont des heures supplémentaires et donnent droit à une majoration de salaire fixée par l’art. 147 du Code du travail.
Quels sont les taux de majoration ?
+12 % de la 41e à la 48e heure de jour, +30 % au-delà de la 48e heure de jour, +50 % la nuit un jour ouvrable, +50 % de jour un dimanche ou jour férié, et +100 % de nuit un dimanche ou jour férié. La nuit s’entend de 21 h à 5 h.
Comment est calculé le taux horaire ?
On divise le salaire mensuel par le nombre d’heures normales du mois, soit 40 × 52 / 12 ≈ 173,33 h. Chaque heure supplémentaire est ensuite payée à ce taux horaire majoré.
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